Положення про атестацію педагогічних працівників                                   

(наказ МОН від 09.09.2022р. № 805)           

 https://mon.gov.ua/ua/npa/pro-zatverdzhennya-polozhennya-pro-atestaciyu-pedagogichnih-pracivnikiv

Адреса електронної пошти для подання педагогічними працівниками документів (за потреби): dzo267@dhp.dniprorada.gov.ua

      Порядок проведення атестації

• До 20 вересня створюється атестаційна комісія.
• До 10 жовтня складається і затверджується список педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації в наступному календарному році, строки проведення їх атестації  та графік проведення засідань атестаційної комісії

• Протягом 5 днів оприлюднюється на сайті списки, графік засідань атестаційної комісії, строк та адресу електронної пошти для подання педагогічними працівниками  документів.

• Протягом наступних 5 днів приймаються документи та реєструються секретарем.
• До 20 грудня до атестаційної комісії подаються заяви на позачергову атестацію,  затверджується список на позачергову атестацію.

• Протягом 5 днів оприлюднюється на сайті списки, зміни до графіка засідань атестаційної комісії
• Атестаційна комісія розглядає документи педагогічних працівників, які атестуються, може прийняти рішення про вивчення практичного досвіду їх роботи
• Не пізніше п’яти робочих днів до дня проведення засідання вручається запрошення на засідання атестаційної комісії До 1 квітня приймається рішення про результати атестації педагогічних працівників
• Упродовж трьох робочих днів з дати прийняття відповідного рішення атестаційної комісії перший примірник атестаційного листа видається педагогічному працівнику під підпис та/або надсилається у сканованому вигляді на його  електронну адресу, другий — додається до його особової справи.
• Не пізніше трьох робочих днів з дня отримання рішення атестаційної комісії видається відповідний наказ, упродовж трьох робочих днів із дня його прийняття  має бути поданий до бухгалтерії Педагогічні працівники повинні бути ознайомлені  з наказом упродовж трьох робочих днів із дати його видання під підпис.
• Оплата праці з урахуванням результатів атестації проводиться з дати видання наказу за результатами атестації.